国家卫生计生委近日发布《卫生计生经济管理队伍建设方案（2014年~2020年）》，提出到2020年，建立一支能够满足卫生计生事业发展需要的专业型、研究型、综合型的卫生计生经济管理队伍。同时，还要建立总会计师和总审计师培养制度，实现全国三级甲等医院都配备总会计师，总审计师队伍初具规模。

　　据介绍，截至目前，全国各级卫生计生机构有近7万家，经济管理、财会人员40万人，其中本科以下学历人员31.3万人，占78%。卫生计生经济管理队伍总量仍显不足，还不能适应卫生计生事业改革和发展的需要。

　　《方案》提出，卫生计生经济管理业务培训要以卫生总费用核算、医改投入监测、卫生计生财务年报、预算管理、国有资产管理、医疗服务价格和成本监测、内部审计和绩效评价、政府采购等为主要内容，同时注重基层医疗卫生机构经济管理业务操作。