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实现心理治疗技术上的新突破——聊城市第四人民医院 首届“精品精神分析精英班”开班
文章来源:聊城市第四人民医院网络科
日期:2020-08-13
作者:聊城市第四人民医院网络科

    8月11日下午6点,聊城市第四人民医院举行首届“精品精神分析精英班”开班仪式。党委书记武建胤出席并讲话,院长江景华宣读了培训班规章制度,副院长胡佰文主持。

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    会上,院长江景华宣读了班委会职责和课堂纪律,并对接下来为期三年的培训课程作出部署。江景华表示,医院的发展离不开科技和创新,而人才和精英是科技创新的原生动力,她期望各位学员在精神分析的成长道路上不断学习、完善自我,让培训班的影响力逐步扩大,为精神分析在我院的应用与发展做出贡献。

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    武建胤指出,随着医学模式的转变,心理学受到越来越多的关注,为实现医院建设“冀鲁豫三省交界疑难精神疾病诊疗中心”的愿景,必须做到心理治疗技术上的新突破。专业化建设是医院学科发展的必然趋势,分科越精细,专业化程度越高,表明医院品质越高,核心竞争力越强,越能提供最优质的医疗服务,才能实现每一个医生有尊严、有价值的人生。并希望各位学员不辱使命,自我加压,严于律己,善始善终,早日成为精英人才。

    仪式结束后,学员们共同学习了武汉中德心理医院创始人、首任院长曾奇峰的教学视频。

    据悉,培训班设立以党委书记武建胤为支部书记,院长江景华为班长,其它班子成员为委员的班委会;本届学员通过自愿申请、考试考核,经党委会多次研究,最终在医疗、护理、心理专业选拔了60位业务精英,将通过看教学视频、邀请专家讲课、发专业读物及书籍、课堂分享、案例讨论、案例督导、考试考核等形式,进行为期三年的培训。

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    继“医疗双百”、“护理双星”活动之后,聊城市第四人民医院组织开展“精英精神分析”培训班,也反映出院党委对于人才工作的高度重视,再次吹响了建设“冀鲁豫三省交界疑难精神疾病诊疗中心”战略目标的人才集结号,持续提高工作人员的业务素质和技术水平,坚实人才队伍,为聊城市精神卫生事业的发展提供了有力保障,同时让每一位心理卫生工作者认识到肩上的责任与重担,积极投入到心理卫生服务的创新与实践中去,为人们的心身健康保驾护航。

  • 对症检查,查必要项目,提供规范检查结果,拒绝虚假结果
  • 对症施术,做必要治疗,采用规范治疗手段,拒绝过度治疗
  • 对症开方,用必要药品,实施规范用药标准,拒绝盲目用药
  • 明确定价,做惠民医疗,推行国家规范价格,拒绝高价医疗
  • 崇尚医德,以卓越服务,执行规范服务流程,拒绝天理漠视